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不管是在职还是离职，不管是无故拖欠工资还是不发工资，都应先通过正常的渠道，与公司主要负责人进行沟通协商。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
2022-06-09 15:11:43
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辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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你赶快去劳动局，公司不发工资是违法的，不用怕，请对我的回答进行回答，谢谢！
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你好，对不发工资的，离职可以按协商拿工资，协商不成的可以举报、投诉或者仲裁进行的。
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你好可以起诉处理！
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您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的
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您好，这个可以找劳动局投诉的
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你好，沟通无果，起诉
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