我想问一下,我在一个店里上班,老板无缘无故辞退了,也没有签顶劳动合同,可以得到赔偿吗?

更新时间:2022-03-04 12:38:43人浏览
问题描述:
我想问一下,我在一家商店工作,老板无缘无故解雇了我,而且没有签订最高劳动合同。我能得到补偿吗?
3位律师解答
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未签订劳动合同在试用期被解雇的有权要求赔偿。对于没有签订劳动合同的事实劳动关系,我国劳动合同法同样对此予以保护。在事实劳动关系成立的前提下,若用人单位不合理地辞退劳动者,劳动者可依据劳动合同法向用人单位请求赔偿
2022-03-04 12:15:40
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已帮助160468人 · 响应时间 平均3分钟内
已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
2022-03-04 12:23:05
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助60415人 · 响应时间 平均3分钟内
员工被无故辞退的,应该获得赔偿。若未获得赔偿,可以向劳动监察部门投诉
2022-03-04 12:38:43
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