工伤期间工资按照正常工资发放的,停工留薪期间待遇不变查看全部>
据您所述,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付查看全部>
工伤休息期间,用人单位应当支付工资查看全部>
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或查看全部>
停工留薪期工资应该按照工伤前原工资标准发放,不能按照1500元发放,涉及数万元赔偿款,可以咨询查看全部>
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