你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。查看全部>
工伤赔偿的很多费用都是以解除劳动合同为前提,要请求工伤保险待遇,必须解除劳动合同。1-5级伤残等级的,还不能解除劳动合同。同时,计算工伤保险待遇中一次性就业补助查看全部>
解除劳动合同证明,合同上写了解除或合同终止时要提供终止劳动合同证明,需要证明吗?
你好,看用人单位是否违法规定查看全部>
公司违约解除劳动合同经济补偿金规定如下:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 相关法律规定《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定: (查看全部>
解除劳动合同证明怎么开,请问我被公司解除了劳动合同,公司出具的证明需要盖章吗?
你好,解除劳动合同原用人单位应当向你出具相应的书面凭证,当然需要盖章。查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
如果在工作中,劳动者因为自己的过错导致劳动单位解除合同不足未过。但是,如果,劳动单位无故解除与劳动者的劳动合同,劳动者可以根据解除合同的凭证寻求法律帮助。因此,
用人单位如果和劳动者解除劳动关系的话,需要给劳动者出具一份解除劳动关系合同证明。这个证明也是需要满足一定的书写规范的要求的,那么解除劳动合同证明范本应该如何书写
解除劳动合同的证明编号:(200)号用人单位(甲方):职工姓名(乙方):经方提出,甲乙双方于年月日解除劳动合同(关系)。特此证明合同期限年月日至年月日职工在本单
解除劳动合同是指在劳动合同没有到终止日期前劳动者或用工单位单方或协商一致解除劳动合同的行为。也就是说解除劳动合同是劳动合同从订立到履行过程中可以预见的中间环节,
工地上工人因公去世,其直系亲属可获包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金在内的赔偿。具体标准和分配方式需参照《民法典》和当地规定,确保家属基本生活和尊
总经理的工作内容多样,包括主持生产经营、实施年度计划、设置管理机构等。但权利并非无限制,需遵守章程和董事会决策。行使职权需谨慎,保持与董事会沟通,关注法规变化。
清偿继承遗产范围内债务的方法有遗产清偿、遗产管理人清偿、债务人清偿等。遗产继承的官司是打三个月或者六个月的时间,根据法院审理的程序而决定的。