根据《江苏省人民代表大会常务委员会关于修改《江苏省人口与计划生育条例》的决定》,自2018年1月1日起,符合本条例规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假(9查看全部>
你好,根据法律的规定,女职工保护主要包括以下方面: 1、保护女职工的劳动权利。 2、研究职业因素对女性生理机能的影响。 3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作查看全部>
一、浙江产假多少天 1、浙江产假158天。生育二孩、三孩延长产假90天,总计188天。女职工休产假的,男职工也可以休15天护理假。在子女三周岁内,夫妻双方每年可查看全部>
国家法定的产假为98天,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。各省市可以在法定的产假基础上延长产假时间查看全部>
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在实践中,为了保障劳动者的生育权利,劳动法中规定了生育保险以及生育假的相关法规,产妇的产假也是带薪假期。如果产妇属于高龄产妇的,那么高龄产妇产假多少天?阅读完以
产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。下面为你整理了最新产假多
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