律师,你好我们公司没有给我们缴纳社保,辞职还要扣除一部分工资

更新时间:2022-09-22 06:30:31人浏览
问题描述:
律师,你好我们公司没有给我们缴纳社保,辞职还要扣除一部分工资!合法吗?我怎么才能拿回公司扣除我的哪部分工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除。
但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%,且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准
2022-09-22 06:19:11
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助101807人 · 响应时间 平均3分钟内
如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
2022-09-22 06:22:28
平台特邀律师 咨询我
已帮助58353人 · 响应时间 平均3分钟内
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-09-22 06:30:31
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