咨询一下老板扣离职员工全年30%的工资合法吗?合同内容有说做不到一年半途离职要扣全年30%的工资,这合法吗?

更新时间:2022-09-17 11:41:07人浏览
问题描述:
咨询老板。从辞职员工的年薪中扣除30%是否合法?合同规定,如果你在不到一年的时间内中途离职,应扣除全年工资的30%。这合法吗?
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试用期离职工资在办理离职手续交接的时候,一并计算且发放给离职的劳动者。试用期期间辞职,工资应该依据工作天数据实结算。实际操作中有两种方式:一个是劳动者离职那天就当面结清,拿钱走人;一个是和当月正常发薪日期一起发薪
2022-09-17 11:20:13
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公司规定职工需要离职的需要提前一个月提出,其行为是合法的。但是公司规定若没有提前一个月提出离职,就要扣一个月工资是不合法的。根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-09-17 11:25:33
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-09-17 11:41:07
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