单位不为个人缴纳失业保险怎么办
更新时间:2022-09-16 18:50:46人浏览
问题描述:
如果单位不为个人缴纳失业保险怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助178406人 · 响应时间 平均4分钟内
以单位违法为由,解除劳动合同,要求支付经济补偿。未依法缴纳社保导致劳动者损失的,可以要求用人单位赔偿损失。向社保机构举报,要求用人单位补缴社保。未依法为劳动者缴纳社会保险的,劳动者可以此解除劳动合同,并要求支付经济补偿
2022-09-16 18:34:47
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助99011人 · 响应时间 平均3分钟内
根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此如果公司不给交社保可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,是可以得到有效解决的
2022-09-16 18:39:26
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助66117人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,失业保险办理的流程为:社保局规定办理失业报备,办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章,审查合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金。
2022-09-16 18:50:46
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司不交单位缴纳社保怎么办
社会保险不同于一般的商业保险,主要不是以相应的盈利为目的的,主要目的是为了保护人们的最低生活保障的,那么公司不交单位缴纳社保怎么办?下面法律快车小编为大家详细介
社会保险
人浏览
询问本单位或管理部门办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不给缴纳保险怎么办
核心内容:根据劳动合同法的相关规定,用人单位没有给员工缴纳社会保险的,劳动者可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。许多用人单位都没有给职工缴纳社会保险
保险新知
人浏览
单位不给缴纳保险怎么办?
核心内容:如果用人单位没有与劳动者签订劳动合同,劳动者要保存好与用人单位存在事实劳动关系的一些证据。找到劳动者在用人单位开始工作的时间的证据,这有利于计算应缴纳
保险新知
人浏览
单位不配合办理失业金的可以去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。员工办理失业保险金是需要单位进行失业登记备案的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不配合办理失业金的可以去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。员工办理失业保险金是需要单位进行失业登记备案的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此如果公司不给交社保可以跟用工单位协商解决,无果的情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成,社保中心投诉,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,失业金需要与单位协商办理,不给办理,到劳动监察反应情况。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,依据社保局的规定办理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,协商不成,走法律程序要求
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1、可以要求补缴社保。与谁提出没有关系。2、申请时间,应在解除劳动合同后六十日年内提出。法律规定较多,暂摘下列几条以劳动法第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,在饭店上班,不给交保险的话,可以有两种解决方法:一种是到劳动局投诉。因为根据法律规定,凡要是工作,就需要缴纳社会保险。这是最基本的要求。基本上,一个投诉就
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议与学校协商处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工作一年半没签合同自己离职,可能面临两种后果。一是用人单位需支付二倍工资,因为未与员工签订书面劳动合同违反《劳动合同法》第八十二条。二是如果员工违法解约给单位造
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
就拖欠社保的行为,收集涉及的资料,可以向辖权社保机构进行投诉处理的。如用人单位存在违法解除劳动关系的行为的,劳动者可以主张经济赔偿金的,按照2倍的经济补偿金计算
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以通过劳动仲裁主张权利。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以通过劳动仲裁主张权利
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询