你好！我从2019年1月2日开始在现在的公司工作，到目前为止，公司还没有和我签订任何劳动合同，也没有缴纳社会保障。现在我不想继续在这里工作了。如果我申请仲裁可以申请几个月的双倍工资，社会保障可以赔偿多
更新时间：2022-11-20 15:26:21人浏览
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你好！我从2019年1月2日开始在现在的公司工作，到目前为止，公司还没有和我签订任何劳动合同，也没有缴纳社会保障。现在我不想继续在这里工作了。如果我申请仲裁可以申请几个月的双倍工资，社会保障可以赔偿多少？
4位律师解答
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当事人可以通过申请劳动仲裁来要双倍的经济补偿。如果是用人单位违法解除劳动合同，应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。如果单位超过法律规定的期限未签订书面劳动合同，劳动者也可以要求支付最多不超过十一个月的双倍工资，可以在在申请仲裁的时候一并提出。
2022-11-20 15:26:21
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