试用期过后没有签合同工资按什么标准支付
更新时间：2022-09-15 08:51:32人浏览
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试用期过后，如果没有签订合同，工资标准是多少
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试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限，这是一种双方双向选择的表现。不低于同岗位最低档或约定工资的80%，不低于当地最低工资标准
2022-09-15 08:37:52
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试用期也要缴社保《劳动合同法》规定，试用期包含在劳动合同中，而用人单位必须和劳动者签订劳动合同，并同时规定了建立劳动关系的用人单位需要给劳动者买社保。所以试用期内也要缴纳社保。
试用期有时间限制，超时支付双倍工资
试用期有时间限制，超时支付双倍工资
2022-09-15 08:46:13
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