未签劳动合同,大概多久可以拿到双倍工资

更新时间:2022-08-25 11:02:10人浏览
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未签劳动合同,大概多久可以拿到双倍工资
3位律师解答
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员工入职一家新单位,用人单位应当在一个月之内与员工签订书面的劳动合同,如果未签订劳动合同的,用人单位应当向员工支付双倍工资,也就是说员工在新单位干了一年没有签订劳动合同的,用人单位应当向员工支付十一个月的双倍工资
2022-08-25 10:46:07
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可以申请劳动仲裁去争取
2022-08-25 10:50:42
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按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
2022-08-25 11:02:10
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