工厂是否需要支付解雇员工的补偿金？
更新时间：2022-07-30 18:47:20人浏览
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工厂是否需要支付解雇员工的补偿金？
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如果用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序，劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》第八十七条规定的违法解除的情形，应该支付赔偿金
2022-07-30 18:34:14
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企业主动辞退员工需要按情况给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月的工资标准向劳动者支付
2022-07-30 18:39:06
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已帮助151394人 · 响应时间 平均5分钟内
你好，如果是你主动提出解除劳动合同，没有经济补偿金，如果单位提出解除，应当支付补偿金，补偿金是离职前十二个月的平均工资乘以工作年限
2022-07-30 18:47:20
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根据实际情况确定
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一般可以要求补偿金的，要么是单位违法解除赔偿金，要么是协商解除或者被迫离职的经济补偿金
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如果辞退的话需要支付赔偿金，，
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你好！可以要求支付经济补偿金。
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您好，有明确的接触通知吗？
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用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照一定标准支付加班加点工资。
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如果协商不成可以起诉解决
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如不构成赌博罪或开设赌场罪的，可进行行政处罚
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您好，这个你可以找劳动局仲裁
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你好，具体是什么情况呢
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你好，现在处理到哪一步了具体情况下
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您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的
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