请问受工伤住院治疗后续该怎么调解

更新时间:2022-12-16 19:03:30人浏览
问题描述:
请问,我该如何调解后续工伤住院
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助181104人 · 响应时间 平均2分钟内
按原工资标准发放
2022-06-06 07:37:54
平台特邀律师 咨询我
已帮助89583人 · 响应时间 平均3分钟内
在单位工伤鉴定后劳动者仍然能够继续住院治疗。如果根据医疗结构的建议劳动者应当住院接受治疗的,劳动者就可以继续住院,依法向用人单位申请停工留薪,或者请病假、事假。
2022-12-16 19:03:30
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
交通事故怎样才算治疗终结
交通事故怎样才算治疗终结
交通事故是我们比较经常遇到的一类事故,一般来说的话,交通事故按照程度的不同来进行一个责任的划分,事故的程度比较小的话,是会比较好处理的,那么交通事故怎样才算治疗
机动车交通事故责任
人浏览
你好,找当地劳保部门
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤康复治疗怎么报销
工伤康复治疗怎么报销
工伤康复治疗的报销方式为:用人单位于每月10日前到社保分中心办理申报结算手续。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、
劳动法
人浏览
工伤医疗费用怎么报销
工伤医疗费用怎么报销
我们知道职工在工作中受到工伤的情况,就需要治疗,就会产生医疗费用。工伤医疗费用怎么报销?很多人都有这个疑问。下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助。
劳动法
人浏览
员工工伤住院如何报销比例是多少钱
员工工伤住院如何报销比例是多少钱
根据我国现行规定:工伤医疗费保险是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。那么员工工伤住院如何报销比例是多少钱?下面
工伤赔偿标准
人浏览
你好:申请工伤认定和鉴定解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤二次手术报销流程是如何的
工伤二次手术报销流程是如何的
工伤二次手术报销流程具体是:由用人单位或职工本人填写《工伤职工二次住院申请备案表》一式二份并加盖单位公章;持表至定点医院
劳动法
人浏览
工伤出院后的护理费怎么算
工伤出院后的护理费怎么算
护理费是根据工伤职工的伤残程度来确定的,而且护理的时间和护理的人数也是影响护理费的重要因素。因为工伤而住院需要护理的,护理费是有明确规定的;那么如果工伤职工出院
工伤赔偿标准
人浏览
你好,身体哪里受伤,伤情如何
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
要求单位或自己上人社局申请工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有等级的,按照实际损失处理。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤出院赔偿如下:一、工伤出院后,如果医院有建议休息时间,那么在休息时间内应该按照工伤假休息,在休工伤假期间,单位应该按月支付员工工资。二、根据《工伤保险条例》
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你如果是帮公司做的话可以申请劳动仲裁,如果是帮私人做的话,只能到人民法院去起诉了
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
你好,要求单位按照工伤进行赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工新入职,发生了工伤的,单位可以依法为员工申请工伤认定,从工伤保险基金中获得相应的赔偿;如果单位逾期不申请的,员工可以自行向劳动保障行政部门提出申请工伤认定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
眼睛伤残鉴定根据器官损伤、功能障碍、医疗依赖、生活自理障碍等因素综合判断伤残等级,比如一眼有或无光感;另眼矫正视力≤0.3或视野≤40%,或半径≤25°,为五级
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
先证明与用人单位之间存在劳动关系。受伤职工应当对是否与用人单位之间存在劳动关系负举证责任,如果签订了劳动合同,合同即是双方存在劳动关系的书面证据。维权提示:农民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
在工地干活手受伤,没有劳动合同,劳动者可以先向劳动仲裁委员会申请仲裁,提交考勤记录、工资支付凭证等证据,确认双方存在劳动关系,再向社会保险行政部门申请工伤认定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
您好,可以做伤残鉴定,依据伤残鉴定请求赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,及时申请工伤待遇赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
手指断了有可能属于十级伤残,具体级别以鉴定机构作出的鉴定为准,司法鉴定机构对同一鉴定事项,应当指定或者选择二名司法鉴定人进行鉴定;对复杂、疑难或者特殊鉴定事项,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询