员工在无任何通知情况下,员工与相关厂领导协商无效,争执不休,员工自残了,该如何处理?

更新时间:2022-06-04 16:08:25人浏览
问题描述:
在没有任何通知的情况下,该员工知道他在支付工资时被扣留了,这一时间持续了近20天。员工与相关工厂领导的谈判无效,争议无休止,员工受伤。应该怎么做?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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收集证据,协商,协商不成,起诉
2022-06-04 15:47:29
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可以通过,诉讼途径解决
2022-06-04 15:54:11
劳动纠纷律师团队 咨询我
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合同履行过程中,出现分歧或争议也可能形成双方谈判的局面,但一般来说,这时合同已经形成,要解决的问题往往是局部的或非根本性的,可以通过对合同的解释或借助第三方力量来解决。
2022-06-04 16:08:25
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