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一、按照法律规定，劳动者在同一用人单位工作满10年以上，劳动者提出签订无固定期限的劳动合同，用人单位应当应允，否则劳动合同期限届满，非劳动者过失，用人单位应依法支付经济补偿金。
二、依你在该单位已工作满11年，要求用人单位签订无固定期限的劳动合同的主动权在于你而非用人单位。此复
2022-04-24 16:56:08
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
2022-04-24 17:06:36
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