单位与劳动者签了劳动合同并一式两份,但属于劳动者的一份未给劳动者违法吗?

更新时间:2022-04-19 11:09:24人浏览
问题描述:
单位已与劳动者签订劳动合同一式两份,但劳动者的劳动合同对劳动者是否违法?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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劳动者与两家单位签订劳动合同违法的可能性不是一定的,按照劳动合同法来说,一名劳动者原则上只能和一家用人单位签订劳动合同,建立劳动关系,同时与两家用人单位签订劳动合同很可能会导致一些法律上的冲突,但是存在特殊的情况
2022-04-19 10:47:38
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助156350人 · 响应时间 平均1分钟内
可以通过法律途径解决
2022-04-19 10:51:57
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助141402人 · 响应时间 平均2分钟内
您好。没有签订书面劳动合同就是违法的。劳动者可以此为由要求离职,不但可要求结算工资,还可以要求单位支付经济补偿金及未签订劳动合同期间的双倍工资
2022-04-19 11:09:24
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