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劳动合同可以约定的条款有试用期、培训、保守商业秘密、补充保险和福利待遇等的一项或数项写进合同条款，不是法定的，不得违反相关法律法规对约定事项的规定，不同行业、不同用人单位、不同工作岗位的情况不同
2021-07-18 07:55:52
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