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你好，国有企业被收购前就应该将职工安置方案经职工大会表决并经主管部门批复；非国有企业，企业股权被收购劳动合同继续履行的，不需要支付补偿或赔偿
2021-06-02 02:14:26
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你好，国有企业破产问题，适用《破产法》的相关规定，对于职工安置方案等重大事项，应该提交职工大会讨论通过。因职工自身情况不同，可以选择退休（包括提前退休、病退）、买断工龄等方式解决。
具体解决办法，由破产主管部门依据企业破产具体情况，结合法律规定和当地政府破产职工安置政策确定
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2021-06-02 02:19:49
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