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企业破产后，应当以破产财产来依法支付给工伤职工其停工留薪期内的工资；
五、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；以及终止劳动合同时，职工所应当享受的一次性伤残就业补助金等待遇。
五、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；以及终止劳动合同时，职工所应当享受的一次性伤残就业补助金等待遇。
2023-04-22 14:55:49
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你好，需要赔偿一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为：一次性伤残补助金
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2011年1月1日新的工伤保险条列实施就上调了。
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是以你自己的本人工资数额为标准。
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企业不可与女职工解除劳动合同。已购买8年社保，虽未交满15年，但不属于《劳动合同法》规定的可以解除合同的情形。如企业强行解除，可能面临法律风险和赔偿责任。
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要结合你的工资计算的
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