3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助126751人 · 响应时间 平均4分钟内
职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的，劳动保障行政部门可以根据受伤害职工提供的证 据依法作出工伤认定结论。
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或 不视同工伤的认定决定。
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或 不视同工伤的认定决定。
2021-05-15 10:55:11
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助90669人 · 响应时间 平均4分钟内
是否构成职业病，需要进行职业病鉴定
如果确定是因工作原因造成的，可以申请认定为工伤
如果确定是因工作原因造成的，可以申请认定为工伤
2021-05-15 10:58:32
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
黑龙江2011年妇女工作调研突出三大方向
按照全国妇联《关于进一步加强妇联系统调查研究工作的意见》（妇字[2011]3号）和省妇联十届二次执委（扩大）会议精神，日前，黑龙江省妇联制定进一步加强全省妇联系
妇女儿童权益动态
人浏览
病假，是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
防城区国税局新年工作突出创新
新年伊始，防城港市防城区国税局以发挥税收职能，服务发展大局为重点，集思广益，积极开展管理创新工作，为圆满完成2010年税收工作奠基础，定大局。创新服务方式，优化
税收动态
人浏览
交通事故认定工伤，法律并未对认定时限作出特别的规定，用人单位应当遭受事故伤害之日起在30天内提出工伤认定申请，工伤职工可以在遭受事故伤害之日起1年内提出工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1.《工伤认定申请表》。2.受伤害职工的居民身份证。申请人为受伤害职工近亲属的，除提交申请人和受伤害职工身份证原件及复印件外，应当同时提交有效的近亲属关系证明;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商、
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗保险范围内报销
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！可以，只要不超过1年！
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
医保范围内承担，可以申请职业病鉴定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：未成年人自动离职,用人单位应当支付劳动者的合法工资,未成年人若属于童工范畴的,劳动双方签订饿劳动合同就可以被认定为无效,劳动合同被确认无效,劳动者已付
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
日工资21.75的计算方式是根据法律规定得出的，具有普遍适用性。在实际操作中，用人单位应按照这一标准计算劳动者的日工资。当然，根据具体情况，用人单位和劳动者也可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被解雇后劳动者仍可考虑申请仲裁。具体操作包括：首先评估是否存在劳动争议及争议的性质；其次收集相关证据，如劳动合同、解雇通知等；然后咨询专业人士了解申请仲裁的程序
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据具体情况而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，，得看你是否和原单位保留劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不参加学校组织的团建活动而扣除工资是不合理的。
根据劳动法规定，员工有权根据自己的意愿选择是否参加非工作时间的团建活动，公司或学校不能因为员工不参加这些活动而
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
面对您作为未成年员工被老板无故开除的情况，您的权益受到了侵害，特别是考虑到您提到的超长工时和缺乏休假问题，这些均可能违反了相关的劳动法规。在此情况下，您应当采取
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您是工资方面存在哪些问题？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
