你好,我想问一下,我没有签劳动合同,我提出辞职,但是领导不放人,那我走了怎么办?

更新时间:2021-03-17 10:50:14人浏览
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你好,我想问一下,我没有签劳动合同,我提出辞职,但是领导不放人,那我走了怎么办?
3位律师解答
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1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿;
2、根据《劳动合同法》第三十七条你在提前30日书面通知单位,可以解除劳动合同并且无须赔偿;
3、如未足付工资违法,根据《劳动合同法》的四十六条,你有权要求单位支付经济补偿;
4、如未交社保,可以要求单位补缴;
5、如单位拒绝,可以申请劳动仲裁。
6、到银行打单,银行的单子可以作为证据。
2021-03-17 10:38:00
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已帮助169665人 · 响应时间 平均1分钟内
员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2021-03-17 10:41:55
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已帮助121354人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。不得以任何理由克扣工资
2021-03-17 10:50:14
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