你好,我工作的地方太累了。我每天至少要工作16个小时。我辞职一个多月了,他不让我走。我昨天说要走,他说不走。如果我走了,我就没有工资了。我该怎么办?

更新时间:2020-10-17 23:00:17人浏览
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你好,我工作的地方太累了。我每天至少要工作16个小时。我辞职一个多月了,他不让我走。我昨天说要走,他说不走。如果我走了,我就没有工资了。我该怎么办?
3位律师解答
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如果你已经下定决心辞职,那应该履行正规的辞职手续,如果你单位有规范格式的《辞职申请书》,那么你应该按照格式填写一份申请书。如果没有规定格式的,那也要自己写一份书面的辞职报告或申请,手写机打均可,如果是机打的,签名一定要是手签,日期也一定要写明。
然后递交到人事部门或相关领导手中。同时自己也要留存一份复印件。
你递交申请后30天内,如果你单位一直未有明确态度,或者单位不同意你离开但你不能接受,那么30天满,你可以自动离职,离开原单位。
要注意的是这30天内,你仍然应该遵守公司的纪律,并且不要因为情绪而做出损害公司的行为,否则有可能原单位会以此为借口再反过来追究你的责任。
2020-10-17 22:42:37
法律快车咨询顾问 咨询我
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无论何时解除劳动关系,辞工都应当支付工资。如果用人单位仍拒付工资,可以向当地劳动局申请仲裁,不仅追讨应付的工资,还可能主张应付金额的50%-100%赔偿金
2020-10-17 22:44:56
劳动纠纷律师团队 咨询我
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你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个律师详谈。
2020-10-17 23:00:17
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