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你好,用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费，所应承担的责任包括：（一）赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。（二）承担应当由生育基金支付的女
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养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国
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1、已享受养老保险待遇的退休人员，与再就业时的用人单位之间形成的用工关系不构成劳动关系，再就业受伤不应认定为工伤。2、在再就业中受到事故伤害的已享受养老保险待遇
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应当补交
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不可以退。
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可以。
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可以补上的
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辞职了企业不发工资，协商索要不成，可以向劳动行政部门投诉、举报，也可以提起劳动仲裁。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补
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您的情况建议通过法律途径解决。物业拖欠工资违反《劳动法》，虽超60岁，但如形成劳动关系，仍有权要求支付工资。长时间不处理，可能影响员工生活及公司声誉。解释：根据
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如果老板拒绝支付工资，你可以首先尝试与公司的人力资源部门和财务部门沟通，了解工资发放的具体情况。如果沟通无果，你可以向当地的劳动监察部门投诉，要求他们介入调查。
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试用期第二天被辞退，如果没有签订劳动合同，劳动者依然享有相应的合法权益。在中国，尽管没有书面劳动合同，只要存在实际用工关系，就已经形成了事实劳动关系，受《中华人
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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上班路上发生交通事故工伤赔偿包括，由工伤保险基金支付的治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等合理费用；由用人单位支付治疗工伤期间的工资福利。法律依据：《
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你好，建议自己可以计算
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你好，根据法律的规定，个人可以申报工伤保险待遇，而提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表;二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材
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为公司提供非雇佣合同的专业顾问服务时，收取的服务费需要缴纳的主要税种是增值税，如果是小规模纳税人适用3%或1%的征收率，一般纳税人则适用6%的税率。此外，您还需
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