劳动法关于停薪留职的规定本人因病已治疗8个月但还是无法正常工作由于工作性质是熬夜等本人在期间多次提出要求调换岗位公司未批准在第三个月时本人因公司要求回去上了1个星期的班公司未照顾导致病情复发

更新时间:2014-07-17 13:54:13人浏览
问题描述:
劳动法关于停薪留职的规定本人因病已治疗8个月但还是无法正常工作由于工作性质是熬夜等本人在期间多次提出要求调换岗位公司未批准在第三个月时本人因公司要求回去上了1个星期的班公司未照顾导致病情复发现公司要求我回去签订离职合同我想停薪留职因为公司向我们集资盖了房子请问下各位律师我能停薪留职吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周斌律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-189-2112-5277
要由单位决定的
2014-07-17 12:55:50
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,协商不成,向劳动监察部门投诉。
2014-07-17 13:54:13
麻烦问下 律师 我这个应该怎么投诉啊 国家没有这方面的法规也可以投诉吗
追问 2014-07-17 19:13:47
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