我在公司快一年了，领导安排我去惠州长期出差驻厂，我拒绝了没有去，现在让我上五天制八小时，请问合法吗？现在公司行政找我谈话，说是职员辞退才会赔工资，辞退员工是可以不赔的，请问劳动法有这么
更新时间：2014-07-18 00:16:05人浏览
问题描述：
你好，我在公司快一年了，领导安排我去惠州长期出差驻厂，我拒绝了没有去，现在让我上五天制八小时，请问合法吗？现在公司行政找我谈话，说是职员辞退才会赔工资，辞退员工是可以不赔的，请问劳动法有这么一说吗？？？？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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