3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如果你对此安排不满,你可以首先尝试与老师进行私下沟通,表达你的观点和困扰。沟通时保持冷静和礼貌,尽量具体说明你的困扰和建议的解决方案。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁要求加班费和双倍工资赔偿以及补交社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期没有工资不合法。试用期的工资不得低于基本工资的80%,同时不得低于当地最低工资标准,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
因病解除劳动合同,赔偿操作如下:1.确认劳动者的工作年限,按每满一年支付一个月工资的标准计算经济补偿。2.如劳动者月工资高于当地平均工资三倍,按三倍数额支付,最
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工作中受伤需要先进行工伤认定,如果属于工伤,劳动者可以获得赔偿。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工怀孕期间,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工孕期与其解除劳动合同的,应双倍支付经济补偿金,此外,还应支付生育津贴,生育费用(含:检查费、接生费、手术
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,一般由鉴定部门确定工伤等级,可能在九级以上。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体情况是怎么样的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询