职工上下班交通补助费
更新时间：2008-07-30 20:58:10人浏览
问题描述：
工作地和家庭所在地不在一起.四班倒，上个日勤早7点40到晚7点，休24小时。在上个夜班休晚7点到早7点40，休48小时。在上个日勤如此类推。上下班的交通补助怎么算？
请问?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上下班发生交通事故
上下班发生交通事故由于涉及操作复杂和公平性质疑，沿用13年的上下班途中遇交通事故定为工伤的规定，可能被废除。国务院法制办昨日公布了工伤保险条例修正案（送审稿），
工伤责任认定
人浏览
工伤标准：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
内江市工伤职工就医：交通食宿费补助标准出台
日前,记者从市政府有关部门获悉:在贯彻国务院新修订的《工伤保险条例》中,我市按照省政府的有关要求,结合实际近日出台了职工住院治疗工伤的伙食补助费以及需要到统筹地
劳动法动态
人浏览
职工上下班途中发生交通事故能否认定为工伤？
职工上下班途中发生交通事故，能否认定为工伤？根据《工伤保险条例》第14条第6项的规定，职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。第16条规定，职工
交通事故工伤赔偿
人浏览
可以向公司申请工伤，但员工下班后，只有受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客轮轮渡、火车事故伤害的，才认定为工伤，其他意外受伤不属于工伤。《工伤保险条
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。企业或者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以核算，需要，委托律师
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工人在上下班途中发生车祸怎么办？根据《工伤保险条例》规定，职工在在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不属于法律问题。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有。看公司规章制度。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这个没有具体的法律规定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要以专业机构鉴定为准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果在国庆后离职工资的计算：劳动报酬=月工资收入÷月计薪天数×出勤天数，月计薪天数=（365天-104天）÷12月=21.75天。法定节假日用人单位应当依法支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
【法律分析】老板欠工人钱不给工人可以采取以下措施要回工钱：向到底的劳动监察部门投诉，投诉后，由劳动行政部门责令单位限期支付劳动报酬，如果逾期不支付的，责令用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法定节假日期间上班的有三倍工资，用人单位之后安排劳动者休息的，不影响劳动者要求用人单位支付三倍工资的权利。根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
