没签合同辞职怎么维护合法权益
更新时间：2013-12-24 10:42:50人浏览
问题描述：
我进厂两个月了没签合同，可以立刻辞职吗？该怎么办？怎么要回我的工资，怎么走劳动法程序 要收仲裁费吗还有要律师费吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
一、未签合同，可以要求公司支付双倍工资；
二、如果属于试用期，则提前三天即可离职；
三、可向劳动局投诉或申请仲裁处理；
四、劳动者聘请律师所花费的律师费，可以由公司按比例承担。
2013-12-24 10:42:50
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