劳动法公司裁员赔偿问题
更新时间：2013-12-19 18:23:05人浏览
问题描述：
我是今年5月底来的公司，试用期2个月，现在公司无条件裁员，请问我可以争取那些赔偿，具体怎么赔偿？年终奖能不能要求公司给？另外前些时候由于我的粗心，项目中犯了个错，给公司带来了一定的损失，被公司扣了一万块钱，这合法吗？能申请退还吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
您好，可以要求公司支付二个月工资作为经济补偿；年终奖是公司福利性质，法律不强制要求发放；如果应为自己的粗心给公司造成了损失，公司是有权利要求您赔偿的。
2013-12-19 17:45:03
咨询我
曾莉律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-158-1181-9982
如果公司违法解除劳动合同，你可以要求违法解除劳动合同的赔偿金，工作一年赔偿两个月的工资（以你离职前12个月的平均工资为基数）。
2013-12-19 18:23:05
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