单位不肯签定无固定期限劳动合同
更新时间：2013-12-03 10:40:11人浏览
问题描述：
今年8月我在同一单位连续工作已满十年，12月底劳动合同到期，但现在单位不肯签定无固定期限合同，而且在合同到期前一个月即11月28日提出终止合同，请问我怎样做才能要求单位履行签定无固定期限合同的义务？如双方协议赔偿，单位该怎样赔偿，我怎样才能争取自己的最大权益？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
你好！员工符合签订无固定期限劳动合同的提交，同时公司在员工提出签订无固定期限劳动合同时，公司提出终止劳动合同属于违法解除劳动合同，公司应向员工支付违法解除劳动合同赔偿金即20个月工资。
2013-12-03 10:40:11
服务地区-广东深圳
员工符合签订无固定期限劳动合同的提交，同时公司在员工提出签订无固定期限劳动合同时，公司提出终止劳动合同属于违法解除劳动合同，公司应向员工支付违法解除劳动合同赔偿金即20个月工资。
2013-12-02 16:44:50
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