劳动法上有没有员工违约的条例?

更新时间:2012-03-24 20:22:32人浏览
问题描述:
您好,我是2009年9月15号在一家私人单位签了一份劳动合同,合同期是一年,也就是在我签了的合同上说,前5个月每月要扣除100块钱的员工违约金,工作到5个月后,会开一张500元的收倨,如果工作不到一年,否则离职就不会退出那违约金,如今我离职了,但是老板说合同不到时间,我到上个月一共扣了400元,现在我正在和老板协商,如果老板不同意退我那违约金,我该向哪些部门投诉?谢谢了
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈晓云律师
服务地区-北京北京
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
2012-03-24 20:22:32
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