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劳动法关于病假的规定
根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际
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1、请病假，是需要医院开据的疾病证明书，证明员工需要休息才能请的。2、病假期间的工资由单位支付，最低不得低于当地最低工资标准的80%。3、根据劳动部关于印发《关
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可以尝试
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可以直接向当地有关的部门咨询。
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你好：建议与单位协商解决
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对公司裁员未谈妥的情况，员工可选择协商、调解、仲裁或诉讼等处理方式。具体选择哪种方式，应根据实际情况和自身需求，综合考虑时间、成本和效果等因素，选择最适合自己的
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工伤赔偿的内容主要包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残鉴定费等。若用人单位为劳动者购买了工伤保险，则由社会保险部门支付上述费用。此外，用人单位还
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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在上海的地区社保局,用身份证打印养老保险的缴费凭证,携带到外地去,交给当地的社保部门即可。在上海的地区医疗保险中心,说明自己转移医保到外地,领取一个地址小条,交
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