公司员工在上班时被打,打人者对公司应承担什么责任
更新时间:2013-09-15 12:04:06人浏览
问题描述:
公司员工在上班时被打,公司应承担什么责任
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
李文策律师
盟
服务地区-河北秦皇岛·电话-139-0335-6306
如果是工作因为履行工作职责受到暴力等意外伤害的,属于工伤,可以主张工伤待遇,实在不行的由打人者赔偿
2013-09-12 09:22:15
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
全球化时代企业应承担什么责任
人民网北京10月31日讯记者刘德中报道:社会科学文献出版社出版的《自觉全球主义》一书的新书发布会暨作者大卫·A.施沃伦先生的专题演讲会今天举行。施沃伦先生强调的
企业责任
人浏览
公司辞退员工的法定事由我国《劳动合同法》第40条规定:有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
合伙人应承担哪些责任
合伙人的主要义务是:1、合伙人有按照合伙协议提供约定的资金、实物、技术等的义务。合伙人无论是提供资金、实物还是技术,都应在合伙协议中明确规定,合伙人应按协议的约
其他公司知识
人浏览
合伙人应承担什么责任
合伙人应承担什么责任合伙人的主要义务是:1、合伙人有按照合伙协议提供约定的资金、实物、技术等的义务。合伙人无论是提供资金、实物还是技术,都应在合伙协议中明确规定
民间投资
人浏览
《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果工作期间被打伤可以立即报警,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。同时申请工伤认定。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
职工发生工伤时的医疗待遇有:1、医疗费:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。2、伙食补助费:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
客人为什么打你?
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好:要看你是不是因为工作的原因,如果工作时间、工作场所、因为工作的原因受到伤害的,可以认定工伤,享受工伤保险待遇。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,加害人承担责任。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
要看是职务行为还是个人行为?
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司搬迁去不去有没有赔偿需要看具体情况:如果公司搬迁之后仍然在公司里面上班一般是没有赔偿的,如果是因为公司搬迁需要而离职的这这种情况下是需要公司承担赔偿责任的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
竞业协议中的补偿金标准可由用人单位与劳动者协商确定;如果双方没有约定,但劳动者履行了竞业限制义务的,可以要求单位按照其在解除或者终止劳动合同前十二个月的平均工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
行政复议后不服的,可以在十五日内依法提起行政诉讼;而对判决不服的,可以在判决书送达之日起的十五日内向上一级人民法院提起上诉,并提交上诉状和相应的证据材料。《中华
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿有误工费、医疗费、营养费、生活补助费等,但是首先应该到社保部门进行工伤认定申请,如果伤情符合伤残等级的,可以到劳动伤残鉴定中心申请伤残鉴定,那么就有伤残
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览