产假工资领取的低于最低工资标准的合理么
更新时间:2013-08-15 12:14:52人浏览
问题描述:
我们公司规定月基本工资为1050元,休产假只能享受月基本工资。若是我们休产假的时候,只能领导的产假工资为1050-社保250,等于只能领取800左右的产假工资,这样合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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