单位在合同期限未满时就要解除合同,我该如何维权?

更新时间:2013-08-23 23:57:24人浏览
问题描述:
我妻子在一家电镀厂上班20年了,工作单位从未做体检,于2011年9月在江苏人民医院查出患有慢性肾炎(LgA),现在在家中休息,不能工作过。现在她们单位要解除劳动关系,她的劳动关系(她的劳动合同到2018年11月份)我现在该怎么办?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾金峰律师
服务地区-江苏南京
可以要求单位继续履行合同,也可以要求单位支付经济补偿金等,如果协商不成,可以申请劳动仲裁,依法维权!建议委托聘请律师提供法律帮助。
2013-08-07 15:34:57
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
可以要求单位继续履行合同,也可以要求单位支付经济补偿金等,如果协商不成,可以申请劳动仲裁,依法维权!建议委托聘请律师提供法律帮助。
2013-08-08 10:11:16
陈亚鹏律师 咨询我
服务地区-河南南阳·电话-159-3771-7388
可以主张违法解除合同的赔偿金
2013-08-23 23:57:24
王一流律师
服务地区-江苏南京
可以主张经济补偿金。
2013-08-08 16:43:34
包亚明律师
服务地区-江苏南京
可以要求单位继续履行合同,也可以要求单位支付经济补偿金等,如果协商不成,可以申请劳动仲裁,依法维权!
2013-08-08 10:14:50
杨军律师
服务地区-江苏南京
要求单位支付经济补偿金。
2013-08-07 16:26:14
李建成律师
服务地区-北京北京
您好,可以去劳动仲裁委申请仲裁
2013-08-07 15:37:14
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
可以主张违法解除合同的赔偿金
2013-08-07 15:35:09
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可以要求相关方进行赔偿等。
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您好,根据双方的相关协议的约定执行。
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如觉得有必要,你可以向教育主管部门反应
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