调动还是合并?

更新时间:2009-12-09 16:34:10人浏览
问题描述:
因市长批文人随地走,所在人员随地划归新单位。新单位将其划归人员的绩效工资保留部分全部扣除(因有文件规定调动人员调入新单位绩效工资保留部分取消)。没有任何人员接到调动工作的调令。请问是属于合并还是调动?取消这部分是否合理?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-江西赣州
具体询问原单位和现单位的人事处啊 看劳动关系或人事档案的调动
2009-12-09 16:34:10
韩子恒律师
服务地区-云南昆明
那要看单位变动的关系
2009-12-09 14:37:17
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