3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上下班途中突遇交通事故，可以算工伤吗?
工伤对于工作在一线工厂的员工来说，是比较常见的了。工伤包括很多种，一些工伤涉及交通事故，很多人都想知道上下班途中如果突然遇到交通事故，算是工伤吗?答案是当然的。
交通事故工伤赔偿
人浏览
根据法律规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途中事故属工伤
简介：2004-2-2410:57:072001年9月18日傍晚，家住巩义市鲁庄镇南候村的农民马成林骑自行车前往距家11华里的巩义市节能耐火材料厂上夜班。就在上
交通事故工伤赔偿
人浏览
上下班途中交通事故算工伤吗
1、根据现行法律规定，劳动者在上下班途中受到机动车伤害，应该属于工伤。因此，伤者可以申请工伤认定，依法维护自己的合法权益。2、另外伤者还可以选择根据事故责任认定
交通事故工伤赔偿
人浏览
工伤赔偿程序及赔偿项目：首先要申请工伤认定，认定为工伤后申请劳动能力鉴定确定伤残等级、停工留薪期以及是否需要护理等，具体赔偿项目有一次性伤残补助金、一次性就业补
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故工伤怎么赔偿1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
属于工伤。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途中发生交通事故，可以认定为工伤。 同时，也可以要求肇事方赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
靖江律师在线—戚桂刚律师回答：是工伤。可能法律要修改，但，现在还是的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
对工资被压的情况，您可以选择协商、劳动仲裁、法院诉讼或向劳动监察机构投诉等处理方式。具体选择哪种方式，需根据实际情况和自身需求来定，例如协商效率较高，而诉讼则更
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对老板降工价，员工可以协商、调解、仲裁或诉讼等。选择哪种方式取决于具体情况，如降价幅度、双方沟通效果等。一般建议先尝试协商，协商不成再考虑其他法律途径。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司无权开除。如遭开除，可申请劳动仲裁，要求支付赔偿金。同时，保留相关证据，如医疗证明、劳动合同等，以便维权。如情况复杂，建议咨询专业律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，如果镇上官员一直为难，可协商解决，协商不成可通过法律途径解决。根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定，您可以准备起诉状，详细记明双方信息、诉讼请求、事实与理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析：养老保险的基金主要来源于单位与个人分别按单位和个人养老保险缴费比例缴纳的养老保险费用。单位以全部职工缴费工资基数之和作为单位缴费工资基数，以个人缴纳工
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，已交医保却无法报销的情况，建议联系医保机构查明原因。若确实无法报销，可考虑申请医疗救助或慈善援助。若孩子病情严重，建议及时寻求专业法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以尝试找单位报销，但具体需根据单位规定和医疗证明来判断。建议咨询单位财务部门或人力资源部门，并提供相关医疗证明和费用发票。若单位拒绝报销或产生争议，可考虑通过
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
