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然后在进行理赔程序
如果有不清楚的电话联系咨询
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您好,公司做法不合法,离职的话公司不能克扣劳动者工资待遇。
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你可以再去医院复查一下,是否还要继续休养,如果不用休养就要去上班
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你好,工伤建议先申请工伤认定,待认定后申请伤残鉴定
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