签了合同,被开除了怎么办

更新时间:2013-05-29 21:04:30人浏览
问题描述:
本人在2012年的九月份与用工签的劳动合同,现在2013年5月份用工单位要将我开除,我该怎么去追讨我应有的赔偿。
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高宏图律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-158-3085-6666
单位只有在法定条件才能单方面解除合同,你可以主张赔偿金
2013-05-29 09:07:26
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
你好,你可以主张赔偿金!
2013-05-29 13:30:07
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
你好,你可以主张赔偿金!
2013-05-29 16:18:42
李富生律师
服务地区-江苏南京
如果公司并无开除你的法定事由,那么你可主张违法解除合同的赔偿金。
2013-05-29 21:04:30
唐小进律师
服务地区-江苏南京
单位违法解除劳动合同的,须赔偿; 可以仲裁维权
2013-05-29 20:59:31
王蕾律师
服务地区-江苏南京
具体什么理由解除的?建议电话联系说明详细情况
2013-05-29 13:37:31
马桂吉律师
服务地区-北京北京
你好,申请劳动仲裁,违法解除劳动合同双倍赔偿金,具体电话咨询
2013-05-29 11:00:06
包亚明律师
服务地区-江苏南京
单位只有在法定条件才能单方面解除合同 如果不符合法定条件
2013-05-29 00:32:39
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
你好,你可以主张赔偿金!
2013-05-29 00:30:39
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