能根据当事人的行为对发生交通事故所起的作用及过错的严重程度确定当事人的责任。请问是工伤吗

更新时间:2019-01-11 17:59:53人浏览
问题描述:
父亲上班途中骑轻便摩托车(弯杠那种)摔伤骨折,因无证,公司不申报工伤,也据付医疗费,事后不二十多天我们补报交警,交警出具证明如下,因未保护现场及时报案,致使就基本事实无法查清,能根据当事人的行为对发生交通事故所起的作用及过错的严重程度确定当事人的责任。请问是工伤吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王瑞恒律师 咨询我
服务地区-辽宁大连·电话-135-0076-0328
不是工伤
2013-05-19 10:52:30
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
不是工伤
2013-05-19 12:36:46
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助155473人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,关于你咨询的这个问题解答如下:交通事故索赔适用人身损害相关规定,工伤索赔适用劳动法和工伤相关规定,两者认定部门和程序及赔偿标准都是不同的。《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害,单位应当自事故伤害发生之日30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2019-01-11 17:59:53
平台特邀律师 咨询我
已帮助179401人 · 响应时间 平均3分钟内
第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
2018-08-24 21:12:07
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助74413人 · 响应时间 平均5分钟内
从业人员发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向用人单位所在地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报区、县劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,从业人员或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2018-07-06 00:16:08
薛志军律师
服务地区-四川成都
你好,上下班途中,发生交通事故,不承担主要责任的,可以认定为工伤。
2013-05-19 10:43:36
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