如何申请劳动仲裁

更新时间:2009-10-23 07:19:46人浏览
问题描述:
我在陕西一事业单位下属的餐厅工作做文员,单位一直没有给我合同,每周工作至少6天,没有加班费,也没有交社保,我该怎样维护自己合法利益.
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
申请仲裁
2009-10-23 07:19:46
郭蒲林律师
服务地区-陕西西安
未签订劳动合同的,员工可以主张: 一是要求补签劳动合同;工作满一年仍未签订的,可以要求补签无固定期限劳动合同; 二是补缴社会保险; 三是补发未签订劳动合同第二个月开始(最早从2008年2月开始计算)的双倍工资;并赔偿50-100%的经济损失;等等! 当然,加班费还是可以主张的! 都可以通过劳动仲裁索赔
2009-10-22 20:49:30
福庆团队律师
服务地区-江苏无锡
进行劳动仲裁。
2009-10-22 15:17:04
杨卫律师
服务地区-湖北武汉
到当地劳动争议仲裁委员会申请,但要提交证据证明事实劳动关系存在。加班事实,要求解除劳动关系,主张双倍工资,加班费,经济赔偿金,补办社保,赔偿事业保险金。
2009-10-22 15:15:47
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
可协商、投诉或申请仲裁
2009-10-22 15:13:33
倪振杨律师
服务地区-浙江金华
未签订劳动合同的,员工可以主张: 一是要求补签劳动合同;工作满一年仍未签订的,可以要求补签无固定期限劳动合同; 二是补缴社会保险; 三是补发未签订劳动合同第二个月开始(最早从2008年2月开始计算)的双倍工资;并赔偿50-100%的经济损失;等等! 当然,加班费还是可以主张的! 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
2009-10-22 15:13:11
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
搜集证明劳动关系存在的证据,到单位所在地的劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权
2009-10-22 15:12:52
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