我的工资该要不
更新时间：2013-04-01 21:14:01人浏览
问题描述：
我上班8个月，没有签劳动合同，我没有给提前一个月跟老板说辞职，老板压我一个月工资不给我，他说我没有提前跟他说我辞职，造成没有提前招到人，人手不够，要扣我一个月工资，他这样做合理吗，我的工资该要吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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梁静飞律师
盟
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好 公司不能拖欠工资，没有签订劳动合同可以要求双倍工资，协商不成可以到劳动监察大队投诉
2013-04-01 10:05:56
服务地区-四川绵阳
你好，按照法律的规定，职工辞职应当提前30天书面向单位提出，所以你直接离职是不合法的，但是由于单位没有与你签订书面劳动合同，按照法律的规定，单位应当向你支付8个月的双倍工资。所以你可以向单位提出
2013-04-01 09:43:41
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应该给。
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向当地劳动部门投诉处理。
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关于追讨债务，当事人可通过提起民事诉讼的方式维权，请求法院判令对方承担相应的给付责任。
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需要根据协议内容来确定
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你好，需要根据协议的具体内容进行判断
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在法院判决后，借款人仍然不还款的话，出借人可以向法院申请强制执行借款人名下的财产。
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您好，还出与治疗康复期，需要承担相关责任，
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你好，如果公司由规定的话，可以主张。具体要看劳动合同以及公司的规章制度。
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