我可以索要工资嘛

更新时间:2013-03-19 00:06:11人浏览
问题描述:
我在武汉一家公司,待了一年我们签订所谓的劳动合同。公司这边拖欠工资,1月份的3月份才发,2月份的正常来说3月15号发的,到现在一直没发?我该怎么办?我3月15号已经离职了...就是因为在群问工资被清理出群
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁嫣律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
协商不成,申请仲裁。 第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。 第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。 第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。 第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
2013-03-18 13:18:17
乔方律师 咨询我
服务地区-湖北襄阳·电话-135-9749-8981
可以索要工资
2013-03-18 11:52:31
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
可以索要工资
2013-03-18 12:25:35
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
申请劳动仲裁
2013-03-18 21:57:28
李皓律师
服务地区-湖北武汉
申请劳动仲裁,要求单位支付工资、经济补偿金等
2013-03-19 00:06:11
曹红玲律师
服务地区-湖北武汉
要去申请劳动仲裁/
2013-03-18 13:18:09
刘淑静律师
服务地区-湖北武汉
申请劳动仲裁
2013-03-18 12:19:47
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北武汉
协商不成,申请仲裁。 第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。 第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。 第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。 第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
2013-03-18 12:11:01
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