上班时由于失误不当把手指压断能算工伤吗?

更新时间:2009-10-05 10:21:23人浏览
问题描述:
我在上班时,被借到别的岗位操作,由于不 熟悉把来帮忙的人的手指压断了.这能算工伤吗?厂里说我是主要责任,我该怎么办?我要赔钱吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐涛明律师
服务地区-江苏南京
属于工伤;如你五重大过失,不负赔偿责任。
2009-10-05 10:21:23
陈海燕律师
服务地区-江苏徐州
对方属于工伤,你只要没有故意造成损害的行为就没有过错。 满意请按采纳
2009-10-05 10:20:53
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