产假期间工资能拿多少

更新时间:2013-01-30 13:40:09人浏览
问题描述:
我们的基本工资都是600,工龄工资是20,平时的工资都是拿的棕提成,一般每个月都是4000多,5000多,公司效益好的时候有8000.合同写的是最低工资930.马上要休产假了,公司没工资发,只有生育津贴600.合法吗。而且我们2月就要定薪4500,我4月底生。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
谢刚律师
服务地区-贵州贵阳
按照基本工工资。
2013-01-30 13:40:09
吴正成律师
服务地区-贵州贵阳
可以的,你描述的不是很清楚,建议带上证据材料当面咨询,如果需要贵阳律师帮助,可以联系我
2013-01-29 16:53:19
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