我父亲退休以后在原单位反聘受伤。脚踝骨摔断了反复溃烂现在我要和他们了断了应该怎么和他们要钱啊要多少呀?

更新时间:2013-01-24 10:54:54人浏览
问题描述:
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王林律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-134-6327-0151
双方属于雇佣关系,可按人身损害赔偿要求相应的赔偿
2013-01-22 16:50:15
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
可以诉讼解决
2013-01-22 19:16:45
李艳波律师
服务地区-河北廊坊
属于雇佣关系,按照人身损害赔偿的标准要求赔偿,如需帮助可以来电咨询。
2013-01-24 10:54:54
黄树海律师
服务地区-河北廊坊
不属于工伤,按劳务关系处理,按照人身损害赔偿承担责任。
2013-01-22 16:07:42
李爽律师
服务地区-河北廊坊
按照人事损害赔偿标准索赔。
2013-01-22 15:36:34
鲁照聚律师
服务地区-河北廊坊
双方属于雇佣关系,可按人身损害赔偿要求相应的赔偿。如需帮助可来电或面谈详情
2013-01-22 15:10:41
杨雪飞律师
服务地区-河北廊坊
你好,你父亲受原单位返聘,与原单位之间属于雇佣关系,在雇佣活动中受伤的,用人单位根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》承担雇主赔偿责任。 赔偿项目包括:医药费、误工费、营养费、护理费、交通费、住院伙食补助费。若构成伤残的话。还可以要求伤残赔偿金。具体赔偿数额还要根据你父亲的实际情况详细计算!
2013-01-22 14:54:10
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