武汉**发展有限公司拖欠员工工资
更新时间：2013-01-17 22:20:14人浏览
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5位律师解答
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可以去劳动监察大队投诉
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可以到当地劳动局投诉,
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可以向劳动监察部门投诉。
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收集相关的证据证明你们劳动关系的存在，没有签订合同是可以要求双倍工资。如需律师帮助，欢迎来电或是当面咨询。
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押金可以退还。单位收押金违法，可要求其退还，如拒绝可去劳动局投诉，单位将受罚款。依据《劳动合同法》第八十四条，单位收取财物需退还并可能承担罚款和赔偿责任。
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可以得到公司补偿金。根据《劳动法》规定，用人单位在解除劳动合同时应支付经济补偿，包括因年龄达到法定退休年龄而终止合同的情况。如公司未支付，可通过法律途径维权。
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具体的事情是什么样子的。可以具体说一下么
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具体沟通一下什么情况帮你分析
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