企业改制又被合并我有几种选择。

更新时间:2012-12-22 12:35:14人浏览
问题描述:
随父辈在军工企业工作20年时,即2003年时,破产了改制重组成现在的股份责任公司(A),这个月又被前4年租用我公司厂房的另一股份责任公司(B)全部合并。当年的A公司人员的股份,也被B公司按1:1.1收购了。这样A公司的厂房地皮设备人员全归B公司了,B公司告诉A公司人员前途一片光明(我们高兴啊)。明年1月份马上签合同,可给我们的工资待遇是:在原档案工资(大部分人员原档案工资200-500)基础上加350然后逐年递增(高兴不起来了)。我们该怎么办啊。我们的活路在哪?也顺便把我们原来的公司说一下:破产前后到今天15年没长过工资,社保等拖欠4年以上,工资(200-500)拖欠21个月,这应该A公司违法错在先,导致近2年我们才在外面打工艰难的挺着,这种情况,回来签合同还是不签合同?不签我们还有什么补偿吗?在此代表纠结中A公司一线员工谢谢您了。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
金恩宇律师
服务地区-陕西西安
申请劳动仲裁
2012-12-22 12:35:14
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