劳动合同期内,解除劳动关系。

更新时间:2009-09-01 12:48:17人浏览
问题描述:
我是在2008年12月6日入职的,月薪为税后15000元,公司与2009年4月25日与我补签劳动合同,合同期为一年,有效期是2009年1月1日到2009年12月31日。在这期间公司按1200元的标准购买劳动保险,由于与我的工资标准相差太大,所以我没有参保。现公司由于战略发展需要,与我解除劳动合同,同时,不知道我可以获得任何赔偿?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
包庆华律师
服务地区-北京北京
1、如你不同意协商解除且公司单方面解除不符合法定条件,你可要求获得双倍经济补偿金(两个月工资);2、可要求补上社会保险。
2009-09-01 12:48:17
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