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您好,向缴纳社保的机构申报工伤。
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按病假对待。
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依你说的情况不能认定工伤,你可以看路面管理者是否有责任
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不是工伤。
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
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这个是需要结合实际的情况而定!
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建议咨询医疗专家确定,
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你好,根据法律的规定,个人可以申报工伤保险待遇,而提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材
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